Cultural Leadership Is the Scarcest Resource Cultural Leadership Is the Scarcest Resource Cultural Leadership Is the Scarcest Resource

我在2019年做了一个关于东南亚的文化交流现状的田野调查，当时我拜访的文化机构都告诉我，「长期资源短缺」是他们面临的最大挑战。

但是，这个结论又意味着什麽？我们如何去解决这个问题？

当我们讨论资源时，我们到底是在说什麽？诚然，进行文化交流时，资源一直都是一个很重要的课题。依我看来，资源并不单单是指进行文化交流活动时所需的预算。资源包括了至少三种：人才、平台、资金。同时，这三种资源之间是具有可转换性的。人力可以带来资金，资金可以创建平台，好的平台可以吸引到有创造力的人才加入；同样的，优秀的人力资源可以创建平台，平台可以吸引到资金的投入，资金可以雇用人才⋯⋯

可见，资源并不只是一个「有钱还是没钱」的问题。当文化机构在抱怨资金的不足时，我们能否着眼在以上提到的资源可转换性上？这个可转换性可否解决「长期资源缺失」的问题？人、平台、资金这三者，哪一个才是关键的突破口呢？

如果我们只依赖资金的投入，不论是来自政府机构的拨款，或者是商业性的投入，文化机构都会陷于「提供一个服务」的被动局面，最终建立的平台可能也是短期的，提供的也是表演节目、产出作品式的文化交流活动。另一方面，如果我们依赖平台的建立，也要知道平台是不能无中生有的，平台仍然需要文化政策的支持和高瞻远瞩的文化领导人才的发起。

因此，如果我们不被动地依赖大环境的改变和自上而下的文化政策的调整，那麽，这当中最能化被动为主动的资源，就是人力资源。或者更加精准地说，是文化领导力。

的确，市面上不乏有类似艺术节、艺术驻地项目等等，在不停地寻找到有趣的艺术家，来提供好的作品——但是，艺术家千人千面，「有趣」和「好」也是主观的。提供资金并不能从根本上解决问题，艺术家和艺术作品也会最终以「文化交流」之名被政治或市场消费了。上演一个作品并不能协助艺术家成为文化领导——至少，短期的资助是无法做到的。

2019年我做的这个田野调查时，我拜访了胡志明市、曼谷、金边、吉隆坡、日惹和新加坡，6个城市中13个文化艺术组织。起初，我的方向是：这是对区域性的潜在合作伙伴的一次摸底调研。但是我逐渐意识到：我们要寻找的就不只是艺术家，而是能够团结艺术家的文化领导；我们要支持的就不只是艺术作品，而是建立能够带来持续发展动力的研究、训练、对话的平台。

要真正发展持续性的交流和对话，文化领导力的发现和培养就需要提到日程上来。我认为这个发现和培养必须集中在两个方面——

首先，文化领导力要求对在地的文化环境和区域的文化网络和有深入的了解和研究。我所做的这个田野调查仅仅只是第一步，我们需要支持并执行更多这样的「文化网络应用研究」。应用研究不是学术探讨，而是为了获得能获得新知识、转化为实际用途、解决迫切问题的研究。在这个语境下，是指文化工作者以形成网络为目的，对于文化环境的认识和分析。

其次，文化领导力需要对文化政策具有高度的敏锐力，而且不是被动地接受文化政策，更要对文化政策有批评的触觉、能力和魄力。我们对所在城市乃至区域的文化政策有多少了解？因此文化领导力的培养，需要从阅读、理解、批评开始，着眼在创造性思维，更应该要着眼批判性思维的培养。

综合上述，「研究」与「批评」是我们将艺术家转化成为文化领导的两个关键词。针对这两部分，我们也许就可以投入去发展文化领导力的培训方法。

但是现有的文化机制，是着重短期效益的，艺术家也是着急于产出自己的作品的。因此，「研究」和「批评」都不是政府机构拨款的重点，常常也不是艺术节、艺术中心资助的对象，也不是艺术家觉得要自我增进的首要能力。这就造成了前面提到的「长期资源短缺」的问题：拿到一笔资金，出资方往往都是希望艺术家产出作品；但是钱花完了，下一次就不一定有这个资源了。同样一笔资金，可以用在产出100部很快被消费的皆大欢喜的作品，也可以用在100个年轻的文化领导的培养和发展上，当然还可以对半平分，或者其它更有创意的用法⋯⋯在文化交流的语境中，一笔启动资金的持续性问题，也许不是票房收入那麽简单的。

「長期资源短缺」不是最迫切的问题，最迫切的问题是我们缺乏具有转换力的文化领导。能带来作品的人才不是领导，能创建平台、吸引资金、同时团结更多人才的人才，才是具有远见卓识的文化领导。

那麽，我们要如何应对这个问题呢？各地的文化政策制定者能否更加远见地看到人力资源的迫切性和关键性？我们能否有更多的资金和平台投入去发现和培养文化领导？文化领导力的训练方法论和课程应当怎麽发展？政府机构、文化机构能否与前线艺术家协力，去进行策划和研究？

也许以上的问题，都值得所有关注文化的人思考。

作为一名不断地探索艺术边界的艺术家，刘晓义被誉为亚洲实验性剧场最年轻有为的代表人物之一。他于2016年获颁新加坡国家艺术理事会「青年艺术奖」。